![\"\"](\"https:\/\/lovoldsolution.no\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/EY2.jpg\")
<\/p>\nEY (tidl. Ernst & Young) k\u00e5rer hvert \u00e5r Norges fremste vekstskapere, som del av et internasjonalt program i totalt 60 land. I oktober og november gjennomf\u00f8res seks regionale k\u00e5ringer, og fra hele landet g\u00e5r til sammen 12 kandidater videre til den nasjonale finalen i Oslo 3. desember. Den nasjonale vinneren representerer deretter Norge p\u00e5 den internasjonale finalen i Monaco sommeren 2019.<\/p>\n
EY fant i \u00e5r alt 332 aktuelle kandidater i Region Nord, dvs. Nord-Norge nord for Saltfjellet. Vekstskaperne bak fem av disse selskapene var nominert til regionsk\u00e5ringen i Troms\u00f8. Under arrangementet p\u00e5 Clarion Hotel The Edge var \u00f8vrige nominerte Per Reinert G\u00e5rseth fra Haneseth Gruppen i Bod\u00f8, Bj\u00f8rn-Ronald Olsen fra Cape Fish Group i Honningsv\u00e5g, J\u00f8rn Knut Johansen fra Servicenord, Engros i Harstad og Ole Steinar \u00d8stlyngen fra Alta Motorsenter.<\/p>\n
<\/p>\n
Den uavhengige juryen, som bestemmer hvem som g\u00e5r videre fra regionsk\u00e5ringen, best\u00e5r av \u00c5se Aulie Michelet, Hege Skryseth, Harald Tyrdal, Trond Solberg, Harald Norvik og Hilde Midthjell.<\/p>\n
De nominerte vekstskaperne har v\u00e6rt gjennom dybdeintervju der emner som l\u00f8nnsomhet, entrepren\u00f8r\u00e5nd, innovasjon, personlig integritet, strategisk virksomhetsutvikling og internasjonalisering st\u00e5r p\u00e5 dagsorden.<\/p>\n
\u2013 Andr\u00e9 L\u00f8vold pekte seg tidlig ut som en kandidat. Han har imponert oss med struktur, n\u00f8yaktighet og evne til \u00e5 tenke nytt. Gjennom innovasjon og strategisk virksomhetsutvikling har Andr\u00e9 s\u00f8rget for en solid vekst for konsernet L\u00f8vold Solution, sa seniorr\u00e5dgiver Jonas Dahlberg i Ernst & Young i Bod\u00f8 f\u00f8r regionfinalen tirsdag.<\/p>\n
Andr\u00e9 L\u00f8vold \u2013 L\u00f8vold Solution:<\/strong> \u2013 Det er gledelig \u00e5 se lokale bedrifter utvikle seg slik som L\u00f8vold Solution har gjort. Her har gode ideer kombinert med sterk gjennomf\u00f8ringskraft skapt resultater, sier Kai Astor Fr\u00f8seth, regionalt ansvarlig partner for EY Entrepreneur Of The Year.<\/p>\n Som en hovedregel m\u00e5 et selskap tilfredsstille \u00ab3\u00d720\u00bb for \u00e5 kvalifisere; minimum 20 mill. kr i omsetning, 20 ansatte og 20 prosent vekst siste to \u00e5r. Et selskap kan kvalifisere seg ogs\u00e5 uten \u00e5 v\u00e6re helt i m\u00e5l p\u00e5 samtlige av disse, men da kommer andre kriterier inn som evne og potensial for internasjonalisering, innovasjonsevne, strategisk virksomhetsutvikling og personlig integritet.<\/p>\n EY Entrepreneur Of The Year er en personlig pris. Det er vekstskaperen som hedres, og programmet fokuserer p\u00e5 personer som har lagt gr\u00fcnderfasen bak seg og som har tatt steget videre inn i vekstfasen.<\/p>\n Fra venstre: Rune Tidemann, Aimi L\u00f8vold, John L\u00f8vold, Elen L\u00f8vold, Andr\u00e9 L\u00f8vold, Ellisiv L\u00f8vold, Johan L\u00f8vold.<\/p><\/div>\n Fakta om EY Entrepreneur Of The Year<\/strong><\/p>\n \u2022\u00a0EY Entrepreneur Of The Year k\u00e5rer hvert \u00e5r Norges fremste vekstskaper. Hensikten med programmet er \u00e5 fremheve og hedre personer som bidrar med nye ideer, satser kapital og yter egeninnsats for \u00e5 skape varige verdier og arbeidsplasser. EY Entrepreneur Of The Year fokuserer p\u00e5 vekstskaperen bak vekstselskapene. For \u00e5 bli k\u00e5ret til EY Entrepreneur Of The Year m\u00e5 man ha entrepren\u00f8r\u00e5nd, evne til \u00e5 drive l\u00f8nnsomt og tenke nytt, ha internasjonale m\u00e5l samt personlig integritet og p\u00e5virkningskraft. Videre m\u00e5 vedkommende ha eierinteresser og inneha en ledende stilling i et selskap som kan vise til gode \u00f8konomiske resultater og vesentlig vekst i omsetning og arbeidsplasser.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"EY (tidl. Ernst & Young) k\u00e5rer hvert \u00e5r Norges fremste vekstskapere, som del av et internasjonalt program i totalt 60…","protected":false},"author":3,"featured_media":4085,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[68,22],"tags":[],"class_list":["post-6165","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-jobb-hos-oss-es","category-sin-categorizar"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/lovoldsolution.no\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6165","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/lovoldsolution.no\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/lovoldsolution.no\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lovoldsolution.no\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lovoldsolution.no\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6165"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/lovoldsolution.no\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6165\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8090,"href":"https:\/\/lovoldsolution.no\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6165\/revisions\/8090"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lovoldsolution.no\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4085"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/lovoldsolution.no\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6165"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/lovoldsolution.no\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6165"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/lovoldsolution.no\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6165"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
\nL\u00f8vold ble etablert p\u00e5 dampskipkaien i Bod\u00f8 i 1938 av Andr\u00e9s bestefar, Johan L\u00f8vold. I begynnelsen var forretningen en liten butikk p\u00e5 kaia i byen, men har siden vokst til \u00e5 omhandle flere forretningsomr\u00e5der i markeder som havbruksn\u00e6ring, industri, offshore, skipsfart og maritim sektor. Andr\u00e9 kom inn i bedriften i 2009 og overtok avdelingene som i dag er Tools L\u00f8vold og L\u00f8vold AS. Br\u00f8drene hans overtok de andre delene.
\nHavbruksloggen AS, L\u00f8vold AS og Tools L\u00f8vold AS i dag er konsernets driftsselskaper. Her finner man produkter og tjenester tilpasset og rettet mot havbruk, maritim sektor, fiskeri, industri, bygg og anlegg, olje og gass og offentlig forvaltning. I tillegg har konsernet tre eiendomsselskap.
\nAndr\u00e9 L\u00f8vold har i sin tid som konsernsjef gjort betydelige grep for \u00e5 utvikle virksomheten, og s\u00f8ker hele tiden forbedrings- og vekstmuligheter. Etter hans inntreden har konsernet f\u00e5tt en tydeligere struktur med definerte virksomhetsomr\u00e5der samt at de har oppn\u00e5dd en god vekst i b\u00e5de topplinje og bunnlinje.<\/p>\n![\"\"](\"https:\/\/lovoldsolution.no\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/EY3.jpg\")
\n\u2022\u00a0EY Entrepreneur Of The Year er n\u00e5 inne i sitt 17. \u00e5r i Norge og blir arrangert for 32. gang internasjonalt.
\n\u2022\u00a0Siste \u00e5rsvinnere: Hans-Petter Mellerud i Zalaris (2017), J\u00f8rgen Evensen og Peter Sandrup i Betonmast (2016), Brynjar Forbergskog i Torghatten (2015), Geir Skaala fra Norsafe (2014), br\u00f8drene Aas fra Aas Mek. Verksted (2013), Harald U. Sverdrup i K. A. Rasmussen (2012), Odd Reitan i Reitangruppen (2011) og Petter Stordalen i Nordic Choice Hotels (2010).<\/p>\n